1. Repositorio Universidad de Guantanamo
  2. Facultad Ciencias Económicas y Empresariales
  3. Departamento de Contabilidad y Finanzas
  4. Tesis de Pregrado
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dc.contributor.authorCovani Villa, Aliuska V.-
dc.contributor.authorDarkins Cortiña, Guidela-
dc.date.accessioned2019-06-11T18:47:11Z-
dc.date.available2019-06-11T18:47:11Z-
dc.date.issued2011-
dc.identifier.urihttp://10.32.3.24:8080/jspui/handle/UG/212-
dc.descriptionEste documento es Propiedad Patrimonial de la Universidad de Guantánamo.es
dc.description.abstractEl presente trabajo tiene como objetivo general la realización del diagnóstico estratégico para la Gestión de los Recursos Humanos de la Empresa de Cervecería Guantánamo.es
dc.language.isoeses
dc.publisherUniversidad de Guantánamoes
dc.subjectDIAGNÓSTICO ESTRATÉGICOes
dc.subjectDIAGNÓSTICOes
dc.subjectGESTIÓN DE LOS RECURSOS HUMANOSes
dc.subjectEMPRESA DE CERVECERÍA - GUANTÁNAMOes
dc.titleDiagnóstico estratégico para la Gestión de Recursos Humanos en la Empresa de Cervecería Guantánamo.es
dc.typeThesises
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